CMMI 在某中小软件企业中的应用改进研究
🔧 研究方法:
ANP网络层次分析法、平衡计分卡、IDEAL模型、敏捷开发
📝 摘要
针对 CMMI 在中小软件企业难以推行的问题,论文以 R 公司为例,从人员、规程、工具三方面与大型企业的差距入手,剖析原因并提出解决方案:
- 人员方面:依据 IDEAL 模型五个过程改进阶段细化人员角色和能力需求;使用平衡计分卡构建学习与成长指标评价体系
- 规程方面:对 CMMI 二级实践域进行修订;对三级以上实践域运用网络层次分析法(ANP)以成本、进度、质量的贡献度为评价准则计算权重进行取舍
- 工具方面:与有经验的软件公司合作搭建实施平台;结合敏捷开发思想推行自动化工具
改进效果评估证明了该适应性改进的有效性。
🎯 研究问题
CMMI 在中小软件企业中照搬实施导致管理成本增加但未见改进效果。
🔧 核心方法
- IDEAL 模型:过程改进阶段管理
- 平衡计分卡:学习与成长指标评价
- ANP网络层次分析法:实践域取舍决策
- 敏捷开发:工具和流程优化
📊 主要结论
中小企业在应用 CMMI 过程中针对人员、规程、工具三方面进行适应性改进,能够更好地提高软件能力成熟度。
🔗 相关概念
📂 原文
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